Adviseur ICT

Nu solliciteren
Vakgebied
Zorgmanagement
Functie
Adviseur
Branche
Ziekenhuis
Aanstelling
Tijdelijk met uitzicht op vast
Plaatsingsdatum
Niveau
WO
Ervaring
Starter
Dienstverband
Fulltime

Heb jij dat ook? Dat jij graag de ontwikkelingen vanuit een visie realiseert en je feilloos de lijnen legt tussen de ontwikkelingen binnen een organisatie én daarbuiten? Kom dan eens praten over de mogelijkheden voor jou bij het Martini Ziekenhuis!

Wat ga je doen

In deze functie sta je middenin de digitale transformatie waar de zorg voor staat. En daarmee het Martini Ziekenhuis en haar samenwerkingspartners. 

Samen met je collega’s pak je een leidende rol bij de realisatie van onze digitale ambities. Veel is nog onbekend. Dat betekent dat je gaat onderzoeken, pionieren, de weg plaveien, slimme portfolio keuzes maakt, draagvlak creëert, adviseert en de schouders eronder zet voor een succesvolle implementatie. Maar ook verder kijkt dan je neus lang is; hoe werken andere organisaties binnen en buiten ons netwerk? Wat werkt wel en wat werkt juist niet en waarom? Waar liggen de verbanden tussen de digitale ontwikkelingen en zijn wij als ziekenhuis dan met het juiste bezig?

Klinkt bovenstaande jou als muziek in de oren en is dit precies waar jij graag de antwoorden op zoekt? Dan zijn we er bijna! Want ben jij ook:

  • Een verbinder vanuit een visie.
  • Iemand die de uitdaging niet uit de weg gaat.
  • In het bezit van (technische) ICT kennis.
  • In goede conditie om al die afwisseling bij te kunnen houden ;-).

Hebben we een match? 

Meer over ons veranderverhaal vind je in onze strategie ‘Kijk Martini 2028’

‘Waarom ik het leuk vind om voor het Martini Ziekenhuis te werken? Omdat het Martini vooruitstrevend is in het organiseren van hybride zorg, ik energieke collega’s om me heen heb en het Martini sterk inzet op (regionaal) samenwerken’.

Werner - Adviseur ICT

Over jouw nieuwe team

Binnen de Stafdienst ICT dragen wij met meer dan 100 collega’s bij aan de uitvoering van de Digitale Strategie van het Martini Ziekenhuis. Ons doel: met moderne en creatieve ICT-toepassingen zorgen we voor betere digitale zorg. 

Hierbij staat samenwerken centraal. Met elkaar, met collega’s buiten ICT en met zorgprofessionals in het ziekenhuis en in de regio. We zien niet alles als vanzelfsprekend, kijken kritisch naar hoe het nu gaat, op zoek naar verbetering. Daarbij geven we elkaar eerlijke feedback en zeggen we ook weleens ‘nee’, want zo houden we focus en leveren we kwaliteit.

We ondernemen graag sportieve activiteiten met elkaar vanuit het ICT Vitaal programma. Daarnaast zijn we ook in voor etentjes en andere gezellige activiteiten.

Wat neem je mee

We zijn op zoek naar een collega die:

  • Weet hoe je een visie uitdraagt.
  • De hand niet omdraait voor het schrijven van een advies, het leiden van een project of een programma.
  • Energie krijgt van waarde toevoegen en ook stopt wanneer dit niet het geval is.
  • Technologie toepast om de zorg écht beter te maken.
  • Ook investeert in de ontwikkeling van zichzelf en onze organisatie.

Dit krijg je ervoor terug

Naast een team met betrokken collega's, ruimte om jezelf te ontwikkelen en de kans om écht het verschil te maken.

  • Een salaris tussen € 4.246,- en € 6.220,- (op basis van 36 uur, FWG Schaal 60, Cao-Ziekenhuizen).
  • Vakantiegeld en eindejaarsuitkering van beide 8,33%.
  • 144 vakantie-uren én 57 PLB-uren (per jaar op basis van 36 uur).
  • Een jaarcontract voor 36 uur per week, met zicht op een contract voor onbepaalde tijd.

Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Klik hier.

Nieuwsgierig?

Heb je vragen over deze leuke functie of wil je eerst koffie komen drinken? Pak dan de telefoon en maak een afspraak met, Greet Koops, Manager ICT, tel. contactinformatie . Zij vertelt jou graag meer over deze kans. Er is beperkt plek voor het koffie drinken, dus wacht niet met het maken van een afspraak.

Weet je al zeker dat deze functie jou op het lijf geschreven is, solliciteer dan direct.

Handig om te weten

Voor deze vacature hoef je alleen je cv te sturen en geen brief te schrijven. Je kunt in het motivatieveld een korte toelichting geven.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 5 tot en met 9 oktober. 

Zowel de uitnodiging voor een gesprek als de afwijzing ontvang je van ons via de mail.

We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus.

Wij zijn een groot topklinisch opleidingsziekenhuis. Daar zijn we trots op! Onze professionals werken met hart & ziel aan waardevolle zorg:... Lees meer

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen