Fellow Benigne Gynaecologie & Endometriose

Intro

Wil jij je specialiseren in benigne gynaecologie en endometriose binnen ons toonaangevend expertise centrum? Kom werken als fellow bij Amsterdam UMC en maak het verschil voor onze patiënten!

Wat ga je doen?

In dit fellowship benigne gynaecologie en endometriose werk je aan verschillende taken waardoor je je kan bekwamen in de volgende vaardigheden:

• Zelfstandig uitvoeren én superviseren van complexe derdelijns polikliniekconsulten
• Geavanceerde derdelijns echodiagnostiek, inclusief de nieuwste technieken
• Uitvoeren en begeleiden van level 3 ingrepen en participeren bij level 4 operaties
• Verlenen van peri- en postoperatieve zorg en supervisie op de afdeling benigne gynaecologie
• Actieve deelname aan multidisciplinaire overleggen (uterine repair, endometriose, kindergynaecologie)
• Meewerken aan toonaangevend wetenschappelijk onderzoek binnen één van onze onderzoekslijnen
• Bijdragen aan onderwijs en het ontwikkelen van lesmateriaal voor AIOS/ANIOS
• Je werkt hoofdzakelijk op locatie AMC, maar bent ook inzetbaar op locatie VUmc voor diensten

Wat neem je mee?

Wij zoeken een bevlogen en geregistreerd gynaecoloog die zich herkent in het volgende:

• Passie voor benigne gynaecologie en endometriose
• Ervaring met wetenschappelijk onderzoek, bij voorkeur een afgerond promotietraject
• Affiniteit met onderwijs en het begeleiden van jonge artsen
• Flexibel inzetbaar voor diensten binnen verloskunde en gynaecologie (voor- en achterwacht)
• Teamspeler met uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden

Wat bieden we jou?

• Een jaarcontract met eventueel verlenging voor maximaal nog één jaar.
• Inschaling in salarisschaal MS: € 7.466 tot € 8.830 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris.
• Gratis en onbeperkt toegang tot onze online leeromgeving GoodHabitz.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Een (gedeeltelijke) vergoeding van je OV-reiskosten. Kom je liever op de fiets? Dan hebben we een goede fietsregeling.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Waar ga je werken?

De functie is ingebed binnen de afdeling benigne gynaecologie onder aansturing van prof. dr. J. Huirne. Hieronder valt ook de endometriose zorg (prof. dr. V. Mijatovic). Binnen het team van de benigne gynaecologie werk je onder andere samen met gynaecologen werkzaam binnen het uterine repair center, endometriose centrum, kennis - en zorg centrum genderdysforie, kindergynaecologisch centrum, urogynaecologen en seksuologen maar ook met de overige collega’s binnen verloskunde en gynaecologie en aanpalende specialismen.

 

Het gynaecologisch kennis en expertise centrum is onderdeel van de afdeling Gynaecologie en Verloskunde. ‘Vrouw. Wat ben je bijzonder’ is ons motto. Wij zijn een team van toonaangevende professionals dat hoogwaardige zorg levert en ontwikkelt in de vrouwengeneeskunde. Wij verrichten internationaal onderscheidend onderzoek en leiden op tot kundige en bevlogen zorgverleners. Wij evalueren doorlopend en ontwikkelen grensverleggende behandelingen door klinisch en fundamenteel onderzoek. Onze kennis en nieuwste inzichten passen wij toe bij de benadering van complexe gynaecologische problemen, waarmee wij de afwegingen van de vrouw en haar naasten faciliteren. Zo dragen wij bij aan de kwaliteit van leven van de vrouw in al haar levensfasen. We richten ons in Amsterdam UMC al jaren op speerpunten. Hierdoor hebben we speciale kennis opgebouwd en hebben we nieuwe behandelingen ontwikkeld om deze vrouwen te kunnen helpen. Hierbij kun je denken aan oplossing bieden voor baarmoeder- en endometriose problemen of ernstige pijn. Ons streven is dat de vrouw weer normaal kan functioneren of zwanger kan worden. Ook zijn we gespecialiseerd in het oplossen van complicaties veroorzaakt door operaties elders, zoals bijvoorbeeld het geval is bij een verzakkingsmatje die ingegroeid is in de blaas. Daarnaast helpen we jonge patiënten met aangeboren gynaecologische afwijkingen.

 

De cultuur is open en de samenwerking over het algemeen laagdrempelig. Bovendien streven we naar gelijke kansen voor iedereen. Dat betekent dat er ruimte is voor een ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. Bekijk onze aanpak omtrent diversiteit en inclusie

 

Gedurende de publicatietermijn worden de sollicitaties doorlopend in behandeling genomen. Bij invulling van de vacature wordt deze voortijdig gesloten. Wacht daarom niet te lang met solliciteren als je enthousiast bent!  Reageren kan t/m 19 december 2025. Gesprekken zullen in de 2^e week van januari plaatsvinden. Streven naar start 1 februari 2026, maar overleg over startdatum is mogelijk.

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij Prof. dr. J.A.F. (Judith) Huirne, hoofd subafdeling Gynaecologie of dr. F.A. Groenman, plv hoofd subafdeling Gynaecologie via 020-5667481 (secretariaat gynaecologie Amsterdam UMC, locatie AMC) of f.groenman@amsterdamumc.nl.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Arun Ramkhelawan, Recruitment Adviseur, via a.ramkhelawan@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.