ANIOS psychiatrie PAAZ

Een tijdelijke baan als basisarts psychiatrie tot 1 mei 2026 waar jij je medische kennis inzet én verdieping vindt in de psychiatrische zorg.

Jouw nieuwe baan

In deze rol als ANIOS psychiatrie werk je in een omgeving waar somatiek en psychiatrie elkaar raken. Je ziet patiënten die kampen met zowel lichamelijke als psychische klachten, maar ook mensen die voor het eerst gespecialiseerde psychiatrische zorg nodig hebben. Jouw takenpakket is veelzijdig: van het verlenen van medische en psychiatrische zorg tot het zorgvuldig vastleggen van patiëntgegevens in HIX. Je voert gesprekken met patiënten en hun naasten en bespreekt samen met collega’s de best passende behandelmogelijkheden. Ook draai je mee in het dienstenrooster van de arts-assistenten.

De afdeling waar jij werkt, bestaat uit een PAAZ/MPU met 25 bedden, waaronder een Medisch Psychiatrische Unit met 8 bedden. Daarnaast is er een polikliniek en een consultatieve dienst. Binnen de vakgroep wordt nauw samengewerkt met medische psychologie en gespecialiseerde teams zoals POP (Psychiatrie en Obstetrie) en het pijnteam. Multidisciplinaire samenwerking staat hier centraal. Collega’s delen kennis, ondersteunen elkaar in drukke tijden en blijven samen bouwen aan vernieuwende zorgconcepten.

Marlou (huisarts) heeft hier als ANIOS gewerkt. Zij vertelt:
“Tijdens mijn tijd op de PAAZ voelde ik me goed ondersteund en begeleid. Ik had een vaste werkplekbegeleider die altijd beschikbaar was voor vragen. Ook kon ik te allen tijde overleggen met een psychiater. Zelfs tijdens diensten was er een solide back-upsysteem aanwezig, waarbij psychiaters ter plaatse kwamen om bij twijfel een patiënt mee te beoordelen. Deze ondersteuning creëerde een veilige omgeving waarin ik kon groeien als arts.”

Jij leert hier van jouw collega’s en jullie hebben begrip voor elkaars werk. Samen met jouw collega’s praten jullie over de beste zorgverlening en ondersteunen jullie elkaar wanneer het wat lastiger wordt.

Jouw werkzaamheden als ANIOS psychiatrie:

• Bieden van somatische en psychiatrische zorg.
• Verzorgen van patiënt- en behandelgegevens in HIX. 
• Overleg voeren over de diagnose en behandelmogelijkheden van de patiënt met de patiënt zelf, familieleden en andere betrokkenen. 
• Meedraaien in het dienstenrooster van de arts-assistenten.

Jouw nieuwe werkplek

Werken via BKV

Als je via BKV werkt, mag je rekenen op aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van artsen begrijpen. Wat kan je nog meer verwachten:

• Ruime werkervaring: je hebt de vrijheid om op meerdere plekken te werken als dat bij jou past.
• Begeleiding en coaching: Je krijgt begeleiding van een vaste loopbaancoach en BKV-adviseur. We sparren regelmatig over jouw leerdoelen en de uitdagingen waar je voor staat in het werk als arts.
• Opleidingsbudget: je krijgt een opleidingsbudget, te besteden aan trainingen, workshops en congressen, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden.
• We organiseren gezamenlijke onderwijsdagen met andere jonge artsen. Inhoudelijk sterk, maar altijd met een funfactor. Want naast leren draait het ook om verbinding, teamgevoel en plezier in je werk.

Als gedetacheerde geniet je van aantrekkelijke financiële voordelen en een salaris dat past bij jouw vaardigheden. Je loon wordt netjes uitbetaald door BKV volgens de cao van jouw vakgebied. Zelfs bij ziekte of als er tijdelijk geen opdrachten zijn, ontvang je gewoon je salaris. Een mooie balans tussen vrijheid en zekerheid!

Wat breng je mee?

• Een afgeronde opleiding tot arts.
• Een geldige BIG-registratie.
• Werkervaring in een beschouwend vakgebied.

Arbeidsvoorwaarden

• Aantrekkelijk salaris: je ontvangt een salaris volgens de cao Ziekenhuizen, FWG 65, van maximaal 6.987 euro bruto per maand (36 uur), afhankelijk van jouw ervaring. 
• Vast contract: direct op contract bij BKV met vaste urenomvang.
• Flexibele werkweek: gewenste aantal uren per week stemmen we in onderling overleg af.
• Eindejaarsbeloning: van 8,33%. 
• Vakantiegeld: 8,33% jaarlijks uit te betalen.
• Vakantiedagen: 144 vakantie-uren per jaar bij een fulltime dienstverband, conform cao voor uitzendkrachten. 
• Onbetaald verlof: mogelijkheid tot langere tijd onbetaald verlof.
• Pensioenregeling: een pensioenregeling voor jouw toekomst vanaf jouw eerste werkdag.
• Flexibele vervoersopties: Je kunt kiezen uit een leaseauto, (elektrische) fiets, NS-Business Card of volledige reiskostenvergoeding OV. Wanneer je met je eigen auto rijdt krijg je standaard 21 cent per kilometer ongeacht je woon-werk reisafstand.

Je draagt ook bij aan een duurzame wereld: voor ieder uur dat jij werkt, doneren wij een deel aan de maatschappelijke SDG-doelen.

Verdere informatie

Waar je ook op mag rekenen, is aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van artsen begrijpen. Wat kan je nog meer verwachten:

• Begeleiding en coaching: Je hebt gedurende het traject een vaste consultant vanuit BKV. Je spart met regelmatig over jouw leerdoelen en de uitdagingen waar je voor staat in het werk als arts. BKV biedt jou kosteloos de ‘Mijn eerste 100 dagen - coaching - Medic Academy’. Jouw coachingsvraag is hierin leidend.
• Persoonlijke ontwikkeling: BKV biedt jou kosteloos webinars en intervisie aan. Jouw persoonlijke consultant brengt jou op de hoogte van het actuele curriculum waar je je voor in kunt schrijven, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden.

Benieuwd naar de mogelijkheden?

Stuur een open sollicitatie met jouw wensen. Samen onderzoeken we welke arbeidsvorm én opdracht het beste bij je past; direct in dienst bij een zorginstelling, als zzp-er een opdracht aanvaarden of aan de slag via BKV. Wel zo flexibel.