ANIOS arbeid en gezondheid

Als ANIOS arbeid en gezondheid krijg je vaste werktijden, een goed salaris en ruimte om door te groeien. Je kijkt naar de hele situatie van de cliënt en neemt de tijd voor een zorgvuldig gesprek.

Jouw nieuwe baan

Als arts arbeid en gezondheid beoordeel je wat iemand medisch en sociaal nog aankan in werk. Je spreekt cliënten, verzamelt relevante informatie en kijkt naar mogelijkheden voor terugkeer naar de arbeidsmarkt.

Je werkt samen met collega-artsen, arbeidsdeskundigen en andere professionals. In je beoordeling neem je niet alleen de medische situatie mee, maar ook werk, belastbaarheid en persoonlijke omstandigheden. Zoals een arts die via BKV startte vertelt:

“Een vraag die ik vaak uit mijn omgeving krijg is hoe mijn werkdag eruitziet. Mensen hebben daar weinig beeld van. Ook vragen ze vaak of ik me nog wel dokter voel, nu zonder witte jas. Mijn antwoord daarop is dat ik juist een belangrijke rol speel als vaak een van de laatste artsen die mensen zien in de zoektocht rond hun ziekteproces. Ik zie patiënten met allerlei ziektebeelden en voer lichamelijk en psychisch onderzoek uit. Alles wat ik observeer en bespreek met de patiënt, kan ik gebruiken als argument in mijn rapport.”

Jouw nieuwe werkplek

Jij...

• hebt je basisartsopleiding succesvol afgerond en bent BIG-geregistreerd.
• hebt een leergierige instelling, een drive om jezelf verder te ontwikkelen en staat open voor feedback om je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen.
• bent flexibel en enthousiast om te werken in diverse zorgomgevingen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, zodat je jouw loopbaan verder kunt verkennen.

Met jouw BIG-registratie en toewijding aan het ondersteunen van mensen, ben je dé arts die cliënten graag te woord staat. Je hebt een scherp oor voor wat er speelt en een natuurlijke aanleg om effectief te communiceren met professionals uit uiteenlopende disciplines.

Je blijft niet stilstaan, want je bent altijd op zoek naar manieren om te groeien. Of dit nu is door je te verdiepen in onderzoekswerk of door je te ontwikkelen in de richting van verzekeringsgeneeskunde en taakdelegatie, jij grijpt elke kans om je kennis te verbreden.

Wat breng je mee?

• Je hebt je basisartsopleiding succesvol afgerond en bent BIG-geregistreerd.
• Je hebt een leergierige instelling, een drive om jezelf verder te ontwikkelen en staat open voor feedback om je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen.
• Je bent flexibel en enthousiast om te werken in diverse zorgomgevingen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, zodat je jouw loopbaan verder kunt verkennen.
• Je blinkt uit in luisteren en weet met je communicatieve vaardigheden een sterke band op te bouwen met zowel cliënten als collega's uit diverse vakgebieden.
• Je hebt een nieuwsgierige geest en een sterke drang om jezelf verder te ontwikkelen.
• Of je nu de diepte in wilt gaan met onderzoek of je wilt specialiseren als verzekeringsarts binnen een taakdelegatiemodel, jouw leergierigheid kent geen grenzen.

Arbeidsvoorwaarden

• Aantrekkelijk salaris: het bruto maandsalaris bij 1,0 fte (38 uur) bedraagt maximaal € 7.647. Ter vergelijking: omgerekend naar 40 uur is dit maximaal € 8.049 per maand. Toekomstperspectief: je krijgt volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld richting beleid, onderzoek, innovatie, opleiden, specialisatie of management. Ga je de medische vervolgopleiding in, dan kom je in aanmerking voor een hoger salaris en een vast dienstverband. Als verzekeringsarts-taakdelegatie groei je door naar schaal 12 (maximaal € 9.577 inclusief een vaste toeslag van 13%). De opleiding die jij gaat volgen, wordt volledig door jouw nieuwe werkgever vergoed.
• Vast contract: direct op contract bij BKV met vaste urenomvang. 
• Flexibele werkweek: gewenste aantal uren per week stemmen we in onderling overleg af.
• Eindejaarsbeloning: van 8,33%.
• Vakantiegeld: 8,33% jaarlijks uit te betalen.
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar bij een fulltime dienstverband, conform cao voor uitzendkrachten.
• Onbetaald verlof: mogelijkheid tot langere tijd onbetaald verlof.
• Pensioenregeling: een pensioenregeling voor jouw toekomst vanaf jouw eerste werkdag. 
• Flexibele vervoersopties: Je kunt kiezen uit een leaseauto, (elektrische) fiets, NS-Business Card of volledige reiskostenvergoeding OV. Wanneer je met je eigen auto rijdt krijg je standaard 21 cent per kilometer ongeacht je woon-werk reisafstand.